談天說地主旨 ﹝請按主旨作出回應﹞ | 寄件者 | 傳送日期 |
[#1] 想問勞工法例問題 如果自己辭職, 是否就會失去了長期服務金呢?除了有薪年假,及強積金之外, 是否沒有任何其他可以取回呢? 另外假如辭職之前有些工傷,扭傷手腳,斷斷續續睇了幾次醫生,咁臨走之前又可以攞返啲咩呢? 謝謝各位大哥大姐。 最後修改時間: 2019-07-30 22:34:46 |
Mehk1 會員 124.xxx.xxx.174 |
2019-07-30 22:00 | |
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[#2] 想問勞工法例問題 10. 僱主於何時需要向其僱員支付長期服務金? 當僱員根據一份連續性合約受僱不少於5年,僱主必須在下列情況下向僱員支付長期服務金:- 該僱員遭解僱,而解僱之理由並非因嚴重過失或裁員; 該僱員被註冊醫生證明其不適合現時的工作,並因此而辭職; 該僱員已年屆65歲或以上,並因此而辭職;或 該僱員在職期間死亡。 長期服務金應在終止僱傭合約日期起計的七天內向僱員支付。 http://www.clic.org.hk/tc/topics/employmentDisputes/mattersRelatedToEmploymentOrdinance/terminationOfEmploymentAndTheRelevantPayments/q10.shtml |
DcAss 正式會員 113.xxx.xxx.220 |
2019-07-30 22:16 |
[#3] 想問勞工法例問題 據我所知,如果是自己辭職,當然沒有長期服務金補償啦,辭職之前嘅工傷,應該獲補償,但補償到幾耐?要打政府熱線。之前睇醫生費要視乎公司有冇醫療保障啦。但都係打1823問清楚。 |
Richardw 正式會員 119.xxx.xxx.108 |
2019-07-31 00:56 |
[#4] 想問勞工法例問題 自己辭職係冇,就算博炒,好似都係 老細之前比嘅 mpf 扣比你。 |
EF9 正式會員 203.xxx.xxx.64 |
2019-07-31 01:07 |
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